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Il coworking non è più solo per startup e lavoratori remoti.

Las ventajas del coworking para grandes empresas

Come vedrai, lo spazio ufficio in coworking e le sue caratteristiche uniche offrono alle aziende vantaggi personalizzabili e flessibilità che lo spazio ufficio tradizionale semplicemente non può fornire.

Hay cinco factores comunes que están impulsando este gran paso hacia un espacio de oficina flexible.

1. Dinámica empresarial

Muchas industrias en el mercado actual cambian muy rápidamente.

Pertanto, le aziende devono seguire l’esempio per tenere il passo con una base di clienti dinamici e un campo di concorrenza.

Lo spazio di coworking fornisce loro la velocità e l’agilità di cui hanno bisogno per affrontare in modo efficiente ed efficace un nuovo mercato.

Date le complessità di un contratto d’affitto per un’ufficio tradizionale che richiede tempo, impegno e risorse, un’opzione di spazio flessibile è spesso una scelta migliore quando flessibilità e tempo sono fondamentali.

2. Multinacionales

Muchas grandes empresas tienen una gran presencia en diferentes regiones, países o incluso continentes.

Se un’azienda ha la sua sede centrale in Asia ma una base clienti in crescita in Europa può aprire rapidamente un nuovo ufficio utilizzando il coworking.

Todo a costos más bajos entre el 30% y el 60% en comparación con el espacio tradicional.

3. Encuentra nuevos talentos

Las grandes empresas utilizan un espacio de oficina flexible cuando quieren encontrar y retener talento especializado, a menudo para desarrollo, ventas, creatividades o cualquier número de roles.

In altre parole, il coworking fornisce alle aziende la flessibilità necessaria per soddisfare le esigenze individuali dei talenti critici piuttosto che aspettarsi che le persone interrompano le loro vite per un lavoro.

4. Beneficios contables

Le grandi società pubbliche devono ora elencare i contratti di locazione della durata di un anno o più nei loro bilanci come passività.

Le grandi società private devono seguire l’esempio nel 2020.

In altre parole, possono ancora utilizzare spazi per uffici flessibili con accordi a breve termine – meno di un anno – senza impattare negativamente sul bilancio.

5. Cambie rápidamente su estructura

Un contrato de arrendamiento flexible les permite entrar o salir de un mercado de forma rápida y sencilla.

Vantaggi dell’ufficio flessibile per le imprese

Talento, cultura e implicación

La fuerza laboral moderna tiene expectativas diferentes a las de los empleados hace apenas uno o dos años.

Un ambiente più aperto e collaborativo crea un’atmosfera in cui i dipendenti apprendono le competenze critiche più velocemente, stabiliscono connessioni sempre più profonde con i colleghi e le persone all’interno della loro rete.

Uno spazio ufficio flessibile può aiutare un’azienda a migliorare la propria cultura con uno spirito più innovativo e aumenta la produttività.

La fuerza laboral actual, especialmente los millennials y la Generación Z, otorgan gran importancia a los intangibles que van más allá del salario y los beneficios.

Vogliono lavorare in un’atmosfera e in un’organizzazione che rispecchiano i loro ideali e prospettive.

Cofete Coworking ubicado en Corralejo Fuerteventura permite a las grandes empresas hacer uso de espacios para sus empleados en un contexto natural único en el mundo.

Cofete Coworking para Empresas

Los servicios y el espacio de Cofete Coeworking se adaptan perfectamente tanto a una pequeña empresa con cinco empleados como a una grande con cientos.

Il Wi-Fi veloce e affidabile e lo spazio fisico, eliminano anche la necessità per le aziende di arredare i propri spazi, creare sale relax.

Cofete coworking è una risorsa enorme per le grandi aziende in quanto offre loro opzioni di spazio ufficio flessibili che consentono a un’azienda di orientarsi in base a un mercato altamente dinamico.

Allo stato attuale, un dipendente su sette di aziende con 100 o più persone utilizza già lo spazio di coworking durante almeno una parte della settimana lavorativa.

Sebbene l’utilizzo medio sia inferiore a un giorno alla settimana per un dipendente tipico, solo quella piccola quantità di accesso a un ambiente di coworking produce oltre il 16% in più di efficienza dei lavoratori e un’esperienza lavorativa migliore del 22% .

Basti dire che lo spazio ufficio flessibile è già una parte essenziale delle operazioni per molte grandi aziende.

Non vediamo l’ora di aiutare grandi aziende a scegliere il nostro spazio di coworking ideale per raggiungere i loro obiettivi, trovando la flessibilità, l’attrattiva e l’efficienza necessarie per competere sia per i clienti che per i talenti.

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